Instruirea introductiv generala la angajare a lucratorilor, vizite de control periodice pentru constatarea neconformitatilor, stabilirea atributiilor lucratorilor pe linie de S.S.M., elaborarea tematicilor de instruire in cele trei faze, verificarea cunoasterii si aplicarii de catre toti lucratorii a masurilor prevazute in planul de prevenire si protectie, precum si a atributiilor si responsabilitatilor ce le revin in domeniul S.S.M., reprezentarea institutiei la I.T.M., testarea anuala a lucratorilor, intocmire instructiuni proprii S.S.M., intocmirea planului de prevenire si protectie pentru fiecare post de munca. Societatea noastra nu este platitoare de T.V.A