SALPER SERVICII S.R.L.

Servicii HR proiect ” GREEN SPO MUREȘ – TRANZIȚIA CĂTRE O ECONOMIE VERDE”

Servicii HR proiect IMPACT

Servicii HR in cadrul proiectului ”IMPACT ”

Servicii HR in cadrul proiectului ”SPRIJIN – Servicii Personalizate pentru Reușita și Incluziunea în

Servicii HR in cadrul proiectului ”PAȘI – Participare Activă și Succes în Învățământul profesional”

Servicii HR în cadrul proiectului ”RISE - Rețea pentru Incluziune și Servicii Eficiente”

Servicii HR în cadrul proiectului ”PACTS – Parteneriat pentru Acces la Cariera Ta de Succes”

Autoritatea contractanta doreste achizitionarea de servicii HR in cadrul proiectului Actiuni pentru Dobandirea competentelor cheie prin Sanse egale la educatie. Contractul va avea o durata de 36 luni. Consultantul va fi responsabil de prelucrarea pontajelor; calculul salarial si generarea documentelor livrabile; intocmirea si depunerea declaratiei lunare catre autoritatile locale; intocmirea fluturasilor de salariu individuali; calculul taxelor si contributiilor; -intocmirea centralizatorului de salarii; intocmirea de rapoarte specifice; elaborarea CIM pentru angajati ; Intocmirea/actualizarea dosarelor de personal; redactarea actelor aditionale la CIM, daca este cazul; intocmirea documentatiei pentru modificarea/ incetarea/ suspendarea contractelor individuale de munca; intocmirea adeverintelor de vechime; intocmirea documentatiei privind abaterile disciplinare; acordarea de consultanta la intocmirea foilor de prezenta ale salariatilor; acordarea de consultanta in toate problemele legate de legislatia muncii; oferirea de suport in cazul controalelor efectuate de organele abilitate ale statului; inregistrarea in REVISAL a tuturor contractelor individuale de munca; transmiterea in REVISAL a modificarilor/suspendarilor/incetarilor intervenite in cadrul raporturilor de munca, conform prevederilor legale; eliberarea catre salariati a extraselor din REVISAL

Autoritatea contractanta doreste achizitionarea de servicii HR in cadrul proiectului Zest4Edu - O nouă perspectivă în educație” cod PN2022. Contractul va avea o durata de 30 luni. Consultantul va fi responsabil de prelucrarea pontajelor; calculul salarial si generarea documentelor livrabile; intocmirea si depunerea declaratiei lunare catre autoritatile locale; intocmirea fluturasilor de salariu individuali; calculul taxelor si contributiilor; -intocmirea centralizatorului de salarii; intocmirea de rapoarte specifice; elaborarea CIM pentru angajati ; iIntocmirea/actualizarea dosarelor de personal; redactarea actelor aditionale la CIM, daca este cazul; intocmirea documentatiei pentru modificarea/ incetarea/ suspendarea contractelor individuale de munca; intocmirea adeverintelor de vechime; intocmirea documentatiei privind abaterile disciplinare; acordarea de consultanta la intocmirea foilor de prezenta ale salariatilor; acordarea de consultanta in toate problemele legate de legislatia muncii; oferirea de suport in cazul controalelor efectuate de organele abilitate ale statului; inregistrarea in REVISAL a tuturor contractelor individuale de munca; transmiterea in REVISAL a modificarilor/suspendarilor/incetarilor intervenite in cadrul raporturilor de munca, conform prevederilor legale; eliberarea catre salariati a extraselor din REVISAL

Servicii de consultanta financiara pentru proiect financtat prin POCU/74/6/18, ID proiect 108327